嘉獎令丨中譽鼎力員工獎勵通報
為進(jìn)一步激發(fā)和鼓勵中譽鼎力體員工為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策、獻(xiàn)計出力、努力奮斗,公司今后每周將評選出工作表現(xiàn)突出的員工進(jìn)行獎勵通報,并多渠道予以公示。2021年4月22日,中譽鼎力第1期員工獎勵通報為您奉上!
【設(shè)備保障部王衛(wèi)生】王衛(wèi)生針對錘軸孔貼盤打孔工作,在生產(chǎn)副總李提議下將原設(shè)備改為自動打孔機,大幅提高加工數(shù)量,在減輕勞動力的同時提升工作效率。公司特提出表揚,并獎勵1000元獎金。
【財務(wù)申梅芝】申梅芝加班加點與倉庫管理員核對庫存,認(rèn)真梳理出入庫流程,提高庫存準(zhǔn)確度。她在做好本職工作外,任勞任怨為上下游部門業(yè)務(wù)管理提出思路、解決問題。公司特提出表揚,并獎勵1000元獎金。
【生產(chǎn)下料組陳耿】陳耿在工作中提出,將重型振動篩進(jìn)出料口扁鐵采取邊角料代替,在產(chǎn)品質(zhì)量的同時可節(jié)約成本。公司特提出表揚,獎勵現(xiàn)金500元和紀(jì)念品一份。
【生產(chǎn)組對二組白愛錄】白愛錄針對進(jìn)料口折彎加工工藝復(fù)雜且易焊接變形的情況,及時提出合理化、可行性建議,問題解決。公司特提出表揚,并獎勵紀(jì)念品一份。
【生產(chǎn)成裝組李合成】李合成安裝顎破時發(fā)現(xiàn)調(diào)整座橡膠圈無法壓緊,及時向相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報,技術(shù)中心及時改進(jìn)并解決問題。他時刻保持高度的質(zhì)量安意識,設(shè)備高品質(zhì)輸出。公司特提出表揚,并獎勵紀(jì)念品一份。
公司總經(jīng)理楊乾為獲獎員工代表頒發(fā)獎金和紀(jì)念品